Compatibilità dell’istituto della reperibilità con il lavoro agile

E’ stato chiesto all’ARAN se l’istituto della reperibilità sia compatibile con il lavoro agile.

L’ARAN spiega che, nell’ambito del lavoro agile, l’istituto della reperibilità trova possibilità di applicazione solo durante la fascia di inoperabilità (l’arco temporale in cui il lavoratore non è tenuto a svolgere prestazioni lavorative, che comprende il periodo di 11 ore di riposo consecutivo previsto all’art. 7 del d. lgs. n. 66/2003, incluso il periodo di lavoro notturno tra le ore 22:00 e le ore 6:00 del giorno successivo) a condizione che il lavoratore possa garantire l’espletamento della prestazione lavorativa, considerando anche che il lavoro agile non prevede un vincolo di luogo.

Fonte: ARAN