Periodo di servizio di personale part-time ai fini di eventuale stabilizzazione

Risposta del Dott. Massimo Monteverdi

Quesiti
di Monteverdi Massimo
16 Aprile 2025

L’art. 3, comma 5, del D.L. n. 44/2023 convertito, con modificazioni, dalla Legge n. 74/2023, disciplina la facoltà per gli Enti territoriali di procedere, con le modalità ivi previste e fino al 31/12/2026, alla stabilizzazione del personale non dirigenziale, che “..abbia maturato almeno 36 mesi di servizio.”. Ciò premesso, si chiede quale sia il corretto modo di valutazione, ai fini della maturazione dei predetti 36mesi, del periodo di servizio prestato a tempo parziale verticale (50%).

Risposta

L’art. 3, c. 5, D.L. n. 44/2023 dispone:

5. Le regioni, le province, i comuni e le città metropolitane, fino al 31 dicembre 2026, possono procedere, nei limiti dei posti disponibili della vigente dotazione organica, previo colloquio selettivo e all'esito della valutazione positiva dell'attività lavorativa svolta, alla stabilizzazione, nella qualifica ricoperta, del personale non dirigenziale, che, entro il predetto termine, abbia maturato almeno trentasei mesi di servizio, anche non continuativi, negli ultimi otto anni, presso l'amministrazione che procede all'assunzione, che sia stato assunto a tempo determinato a seguito di procedure concorsuali conformi ai principi di cui all'articolo 35 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e che sia in possesso dei requisiti di cui all'articolo 20, comma 1, lettere a) e b), del decreto legislativo 25 maggio 2017, n. 75. Le assunzioni di personale di cui al presente comma sono effettuate a valere sulle facoltà assunzionali di ciascuna amministrazione disponibili a legislazione vigente all'atto della stabilizzazione.”

Ora, il personale a tempo parziale di tipo verticale assunto a tempo determinato, ad esempio il 1° marzo 2022, matura (se ancora in servizio) alla data del 1° marzo 2025 trentasei mesi di servizio.

Il tempo di servizio, cioè, non si conta in relazione ai soli giorni effettivamente lavorati, posto che nell’esempio precedente il contratto di lavoro stipulato con l’ente locale ha una durata complessiva di 36 mesi.

15 aprile 2025

Dott. Massimo Monteverdi

 

Parole chiave: stabilizzazione, dipendenti part-time, periodo di servizio

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