Progressioni verticali

Corte dei conti, Sezione regionale di controllo per la regione Puglia – Delibera 23 marzo 2018, n. 42

Servizi Comunali Dotazione organica
di Redazione: Galli Gianluca
12 Aprile 2018

MASSIMA

Per il triennio 2018-2020, le pubbliche amministrazioni, al fine di valorizzare le professionalità interne, possono attivare, nei limiti delle vigenti facoltà assunzionali, procedure selettive per la progressione tra le aree riservate al personale di ruolo, fermo restando il possesso dei titoli di studio richiesti per l'accesso dall'esterno. Il numero di posti per tali procedure selettive riservate non può superare il 20 per cento di quelli previsti nei piani dei fabbisogni come nuove assunzioni consentite per la relativa area o categoria.

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