Dipendente assunta ex L. 68/1999 successivamente dichiarata non invalida

Risposta del Dott. Massimo Monteverdi

Quesiti
di Monteverdi Massimo
03 Febbraio 2025

Una dipendente è stata assunta nel 2019 dopo concorso pubblico riservato alla Legge n. 68/1999. La stessa usufruiva dei permessi ex Lege 104/1992 per sé stessa. Recentemente la dipendente, a seguito di visita della Commissione Medica, è stata giudicata non più invalida, poiché guarita dalla sua patologia e non fruisce più di tali permessi. Si chiede se la dipendente può essere inserita ancora quale Legge 68 nel prospetto informativo disabili e se l'Ente può continuare a non versare l'IRAP.

Risposta

La modifica intervenuta nello status della dipendente incide sul computo della quota di riserva al 31.12.2024.

Dunque, sarà obbligatorio inviare il prospetto informativo e la retribuzione tornerà ad essere imponibile ai fini IRAP.

31 gennaio 2025

Dott. Massimo Monteverdi

 

Parole chiave: legge 68/99, disabile, permessi legge 104/92, commissione medica, prospetto informativo disabili

Per i clienti Halley: ricorrente n. QP8165, sintomo n. QP8253

 

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