Buoni pasto per dipendenti impegnati in un progetto oltre l’orario di servizio

L’art. 35, c. 2, CCNL 16.11.2022 dispone:

“2. Possono usufruire della mensa o percepire il buono pasto sostitutivo i dipendenti che prestino attività lavorativa al mattino con prosecuzione nelle ore pomeridiane o, alternativamente, al pomeriggio con prosecuzione nelle ore serali, oppure nelle ore serali con prosecuzione notturna, con una pausa non inferiore a trenta minuti; è, in ogni caso, esclusa la possibilità di riconoscere, su base giornaliera, più di un buono pasto. La medesima disciplina si applica anche nei casi di attività per prestazioni di lavoro straordinario o per recupero. Il pasto va consumato al di fuori dell’orario di servizio.”

Il comma 2, pertanto, esclude dalla possibilità di erogare il buono pasto le fattispecie di progetti extra orario di lavoro, come quello descritto nel quesito, limitandosi ad autorizzare tale beneficio:

- in caso di lavoro straordinario debitamente autorizzato;

- qualora il dipendente debba recuperare ore di lavoro dovute all’applicazione della flessibilità oraria.

1 agosto 2024               . Massimo Monteverdi

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