Risposta del Dott. Matteo Barbero
Quesitill nuovo Ccnl Funzioni locali, sottoscritto il 16 novembre 2022, introduce significative novità in materia di assegnazione della posizione organizzativa anche a funzionari di categoria C, anche in presenza di funzionari di categoria D. Si chiede quali sono le condizioni necessarie per affidare la posizione organizzativa nella situazione descritta, e se l'assegnazione può protrarsi per 5 anni, cioè per l'intera durata della consiliatura.
In base al CCNL 2019-2021, nei comuni privi di posizioni dirigenziali, la cui dotazione organica preveda posti appartenenti all’area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione, ove tuttavia non siano in servizio dipendenti appartenenti alla predetta area oppure nei casi in cui, pure essendo in servizio dipendenti inquadrati in tale area, non sia possibile attribuire agli stessi un incarico ad interim di EQ per la carenza delle competenze professionali a tal fine richieste, al fine di garantire la continuità e la regolarità dei servizi istituzionali è possibile, in via eccezionale e temporanea, conferire l’incarico di EQ anche a personale dell’area degli Istruttori, purché in possesso delle necessarie capacità ed esperienze professionali. I Comuni possono avvalersi di tale particolare facoltà per una sola volta, salvo il caso in cui una eventuale reiterazione sia giustificata dalla circostanza che siano già state avviate le procedure per l’acquisizione di personale dell’area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione. In tale ipotesi, potrà eventualmente procedersi anche alla revoca anticipata dell’incarico conferito.
Si ritiene, quindi, che non possa essere reiterata l’attribuzione di incarichi di EQ a personale inquadrato nell’area Istruttori se non siano già state avviate le procedure per l’acquisizione di personale dell’area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione.
24 novembre 2023 Matteo Barbero
Dalla formulazione della disposizione non si riviene una esclusione specifica per i segretari comunali, e poiché l’anticipo riguarda l’indennità di vacanza contrattuale si deve ritenere che interessi anche queste posizioni lavorative.
D’altra parte va considerato che l’anticipo può essere riconosciuto a valere sul proprio bilancio nella misura in cui vi siano le relative disponibilità.
24 novembre 2023 Angelo M. Savazzi
Per i clienti Halley: ricorrente QP n. 6662, sintomo n. 6766
Risposta del Dott. Massimo Monteverdi
Risposta del Dott. Fabio Bertuccioli
Risposta del Dott. Angelo Maria Savazzi
Ricevi via email i nuovi contenuti pubblicati nel portale
In collaborazione con:
