Risposta del dott. Fabio Venanzi
QuesitiEsonero dal periodo di prova art. 20 CCNL 2018 enti locali. Particolare fattispecie.
E’ possibile provvedere ad esonerare dal periodo di prova - nel caso di assunzione da altra graduatoria di altro ente locale (a seguito di convenzione) - un idoneo (istruttore direttivo contabile cat. D) il quale ha già svolto (precedentemente e per oltre 3 anni) presso l’ente locale che procede all’assunzione le mansioni di responsabile del servizio finanziario in cat. D ma a tempo determinato con la fattispecie di cui all’art. 110 c. 1 del TUEL?
La risposta è negativa, attesa la diversità dei termini. Infatti, l’articolo 20 CCNL 21 maggio 2018 disciplina il periodo di prova per il personale assunto a tempo indeterminato mentre, il periodo di prova del personale assunto a tempo determinato, è disciplinato dall’articolo 51, comma 2, CCNL 21 maggio 2018.
10 novembre 2021 Fabio Venanzi
Per i clienti Halley: ricorrente QP n. 3935, sintomo n. 4046
presentata dal dott. Paolo Dolci
ARAN – Orientamento applicativo Funzioni Locali pubblicato in data 12 giugno 2025 – Id: 34552
Albo Nazionale Gestori Ambientali - Circolare n. 2 del 22 maggio 2025
Ministero dell’Ambiente e della Sicurezza Energetica – Decreto Direttoriale 12 dicembre 2024, n. 253
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