Chiarimenti sulla corretta applicazione dei nuovi criteri di calcolo del punteggio di qualificazione delle stazioni appaltanti
ANAC – Delibera n. 236 del 3 giugno 2025
Risposta al quesito di Daniele Conforti - Consulente del Lavoro
QuesitiIn data 07/06/2021 è stato assunto un dipendente c1 istruttore tecnico con contratto a tempo indeterminato part-time verticale 18 ore che svolge nei giorni di martedì e venerdì dalle ore 08-12 e 12,30-17,30.
Si chiede se è corretto il calcolo delle ferie annue spettanti in 12 giorni per i primi tre anni (il primo anno essendo assunto il 07/06/2021 i giorni di ferie verranno riproporzionati).
Il dipendente a tempo parziale verticale avrà diritto ad un numero di giorni di ferie per anno solare proporzionato ai giorni lavorativi prestati in tale arco di tempo e, quindi, ridotto rispetto al tempo pieno. In tale calcolo ha incidenza unicamente l’articolazione della prestazione lavorativa settimanale su sei o su cinque giornate lavorative, oltre che, ovviamente, il fatto che si tratti o meno di un nuovo assunto.
Pertanto in caso di orario di lavoro su 6 giorni avrà diritto a 10 giorni di ferie (pari a 30 x 2/6); in caso di lavoro su 5 giorni avrà diritto sempre a 10 giorni (pari a 26 x 2/5). Il calcolo è arrotondato, non essendo possibile considerare la frazione come giorno intero.
Tale regola del riproporzionamento trova applicazione anche per le 4 giornate di riposo.
5 agosto 2021 Daniele Conforti
Per i clienti Halley: ricorrente QP n. 3743 sintomo n. 3753
ANAC – Delibera n. 236 del 3 giugno 2025
ARAN – Orientamento applicativo Funzioni Locali pubblicato in data 4 giugno 2025 – Id: 34443
Risposta del Dott. Eugenio De Carlo
Risposta del Dott. Giancarlo Menghini
Risposta del Dott. Massimo Monteverdi
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